人力资源战略

根据企业集团战略目标,确定人力资源战略
深入分析企业人力资源面临的内外部环境,发现问题和潜在风险,提出应对措施
提出人力资源管理政策和制度的改进建议,提升整体管理水

主要内容:
人力资源开发战略

人才结构优化战略

人才使用战略

人才资源使用的战略

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